PITSTOP 50+
In deze levensfase is veel al een keer de revue gepasseerd, er is veel levenservaring, levenswijsheid en werkervaring. De vraag komt op: Waar wil ik in mijn werk en leven mijn energie aan geven, waar kunnen ze me voor vragen en waarvoor niet? Hoe ga ik op "eigen wijze" verder? Is er sprake van groei, handhaving of stagnatie in de persoonlijke en professionele ontwikkeling?
Deze Pitstop is een rustmoment om de balans op te maken en ‘voeding’ en inspiratie voor de (nabije) toekomst bij te tanken om verfrist de levensloop voort te zetten. Ieders inbreng vormt actief het gebeuren in de Pitstop!
Doelen en resultaten
1. |
Bewustwording van deze levensfase en de (eigen) betekenisgeving: |
· |
bezinning over de charme en schaduwkant van de rijpere levensfase; |
· |
vitaliteit en bezieling (her)vinden; |
· |
omgaan met wensen/idealen. |
2. |
Het heft in eigen hand nemen over de levensloopbaan: |
· |
het kunnen beïnvloeden van persoonlijke en werkomstandigheden; |
· |
zelfverantwoordelijkheid = zelf antwoorden zoeken en initiatieven nemen. |
Omvang groep
12 tot 16 deelnemers
Programma
Ochtend: Balans opmaken van levensloopbaan tot nu toe
Wat is de charme van huidige levensfase en bereikte positie?
Welke aspecten geven mij energie?
Welke aspecten vreten energie?
Wil ik doorgaan met mijn huidige functie en werkzaamheden?
Via de levensboog (waar kom ik vandaan; waar sta ik nu en wat verbeeld ik voor me) en collegiale coaching op het spoor komen van je oorspronkelijkheid en van je talent. Tevens de charme en de vooroordelen over jezelf als oudere werknemers onderzoeken om (nieuwe) mogelijkheden te openen.
De volgende thema’s komen hierin aan bod en worden actief verkend:
· in hoeverre is in je eigen werkzaam leven sprake van groei, handhaving of stagnatie?
· Hoe ga je om met eigen vitaliteit en aandacht voor lijf en leden?
· Hoe kun je zin en plezier in het werk behouden en vergroten?
· Welke wegen heb je afgesloten? Welke wegen wil je openen?
Middag: Verkennen van toekomstwensen, dromen, ambities in en buiten het werk
Waar gaat mijn hart naar uit?
Wat zijn de mogelijkheden en belemmeringen?
Wat betekent voor mij loopbaanzelfsturing?
We gaan 'tijdreizen': door denkbeeldige sprongen in de levensboog en een creatieve schrijfopdracht verkennen van toekomstige wensen en verlangens.
In de afronding van de dag wordt een concreet voornemen in het kader van loopbaanzelfsturing uitgesproken met tips van collega’s om vol spirit de levensloopbaan rit voort te zetten na deze pitstop
Onze werkwijze
Wij geloven sterk in de kracht van samenwerken. De uiteindelijke vorm van onze inzet stellen we dan ook in nauw overleg met onze opdrachtgever en de uiteindelijke deelnemers vast.
Wij vinden het belangrijk dat ons werk aansluit op uw situatie en specifieke kenmerken van de deelnemers. Elke interventie is immers pas effectief wanneer deze beantwoordt aan hun belevingswereld en verwachtingen.
Wij zijn pas tevreden wanneer u concreet met ons aanbod uit de voeten kunt. Pas dan kunnen wij de beoogde resultaten garanderen.
De rode draad in onze programma’s is het werken aan de eigen verantwoordelijkheid en het ontdekken van de eigen kwaliteiten bij de deelnemers.
Wij hechten veel waarde aan variatie van methoden en middelen, opdat de deelnemers plezier hebben in het leren.
In deze eendaagse zullen de volgende werkvormen aan bod komen:
· |
Werken met levensboog, ook wel levensritme kaart genoemd |
· |
Creatieve werkvormen: afbeeldingen; schrijfopdrachten; verhalen; visualisatie; lopen van de loopbaan in verbeelding. |
· |
Collegiale coachingsopdrachten in kleine groepjes met gerichte opdracht |
Locatie
Wordt verzorgd door ABVAKABO.
Terug
|